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技術力だけじゃなく、
人間力も育てる環境へ。
優秀な技術者を育てるためにはコミニケーションスキルも重要でありそこもしっかり育てる文化があることがダブルクロップの強みである。
自分らしい働き方をしてもらうためにエンジニアファーストを打ち出し、やりたい案件は自分で決めるなどのワークカルチャーを形成。一人で案件を黙々とするだけでなく困った時にアドバイスなど気軽に相談できる環境が脈々と受け継がれており、それがクライアントにも好評の要因となっている。
「働きやすい」をカタチに。
「作りたい」を現実に。
ダブルクロップは「人を育て、ビジネスを育て、社会に貢献する」を理念としております。
ロゴの意味ですが、下の茶色の円型は土を現し、上の黒い円型は種を現してます。
種を人に置き換え大きく育てる想いを描いてます。
ダブルクロップとは和訳すると「二毛作」です。
創業時は、SI事業と飲食事業の異なった事業を成功させる目的で社名にしましたが、
今では、二つ以上のことを効率よくやっていくことに変わりました。
それは、経営、事業、育成、評価、社内行事においても活かしております。
このようにSI事業において、人を育て、ビジネスを育て、お客様に満足していただけるよう、社会に貢献して参りたいと思います。
会社概要
- 社名
- 株式会社ダブルクロップ
- 所在地
- [本社]
〒150-0042
東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 8F
TEL:03-5738-7801 FAX:03-5738-7802
- 設立
- 平成22年12月
- 資本金
- 1500万円
- 役員
- 代表取締役 三枝 正洋
取締役 五十嵐 利幸
- 従業員数
- 122名(令和3年06月01日現在)
- 事業内容
- ■受託開発サービス事業(Web系システム、スマホアプリ、
スマホゲーム、業務系システム)
■SEサービス事業 (客先常駐型)
■自社アプリ・サービス開発事業
■研修サービス事業
- 顧問会計
- アトラス総合事務所
- 顧問弁護士
- 新幸総合法律事務所
- 取引銀行
- 取引銀行 りそな銀行
三井住友銀行
みずほ銀行
- 登録免許
- 労働者派遣事業許可(派13-306486)
ISMS認証取得(認定番号MSA-IS-563)
ダブルクロップの歩み
SEサービス
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適正サービスを敏速にサポート
高まるアウトソーシングのニーズにお応えして、経験豊富なSE、PG、インフラ系やテクニカルをお客様企業の業務内容に合わせて業務委託体制と人材のアウトソーシングをご提案いたします。
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責任のある優秀なエンジニアの起用が業務効率向上の
カギ高まるアウトソーシングのニーズにお応えして、経験豊富なSE、PG、インフラ系やテクニカルをお客様企業の業務内容に合わせて業務委託体制と人材のアウトソーシングをご提案いたします。
受託開発
お客様のご要望にお応えし、高い技術力と開発力を共有できる技術者が
アプリからWebサービスまで幅広く対応致します。
自社サービス
SES業務に特化した勤怠管理システム。
勤怠管理だけではなく、受注・発注、請求・支払、給与・業務委託支払、情報共有、グループウェアまでカバーした統合管理システムです。
